– sæt turbo på arbejdsglæden og effektiviteten

Dine medarbejdere er teamets råstyrke

Stærke resultater begynder med fokus på motivationen

• Få klarlagt motivationsgraden og pejlemærkerne for udviklingsarbejdet med dit team
• Identificer netop de nøglefaktorer, der skaber størst fremdrift hos dine medarbejdere
• Afdæk dit teams udviklingspotentiale og få redskaberne til motivationsskabelsen
• Skab rum til at lede i stedet for at skulle overvåge processer og teamet

Vi tager udgangspunkt i dine udfordringer
Du kan forvente et meget aktivt kursus, hvor du får fokus på de emner og arbejder med de løsninger, som er mest relevante for dit ledelsesmæssige arbejde. Konkret får du:

• En måling og identificering af det motiverende arbejdsmiljø i din afdeling / dit område.
• En plan for og metode til at styrke miljøet i din afdeling / dit område.
• Viden om hvilke faktorer, der påvirker motivationen bedst hos medarbejderne

Praksisnær undervisning
Inden kurset får du en afdækning af det motiverende arbejdsmiljø i din afdeling. Kursets undervisning tager afsæt i denne afdækning. Indholdet af det du lærer og arbejder med, er direkte knyttet til det der styrker arbejdsmiljøet mest i din afdeling. Der er højst 12 deltagere på dette kursus, og vi er derfor i stand til at målrette forløbet til netop det, som du skal arbejde med derhjemme. Kurset indeholder korte teoretiske indlæg og meget konkret træning, så værktøjerne til det efterfølgende arbejde er på plads efter endt kursus.

Pris
Pris kr. 9.000 excl. moms inklusiv materialer herunder bogen Motivation og Ledelse.

Afholdes i Borgergade 20, 3. sal, Kbh K

Se datoer og tilmeld

 

Program

Dag 1:

• Motivation – hvad er det og hvorfor er det så vigtigt
• Den ydre motivation – det motiverende arbejdsmiljø
• Gennemgang af målingen af det motiverende arbejdsmiljø i din afdeling
• Udvælgelse og gennemgang af relevante indsatsområder og værktøjer for din afdeling
• Gennemgang af de valgte værktøjer, du skal bringe i spil

Dag 2:

• Konkret forberedelse af hvad der er dine indsatsområder
• Fremlæggelse og feedback på dine indsatsområder
• Sparring og coaching på dine indsatsområder
• Afdækning af personlige barrierer for succesfuldt resultat af de planlagte indsatser

Dagens udbytte

• Viden om hvad der indgår i motivation og i det motiverende arbejdsmiljø
• Gennemarbejdede indsatser som vil forbedre det motiverende arbejdsmiljø i din afdeling
• Træning i at gennemføre varige ændringer i lederskabet, der bidrager til øget effektivitet og arbejdsglæde samt reducerer fravær

Se datoer og tilmeld