Konflikter som værdiskabende

Konflikter-som-værdiskabendeI alle relationer mellem mennesker, i privatlivet, på arbejdspladsen eller i andre sammenhænge, opstår der konflikter.

Viden om konflikter og konflikthåndtering muliggør skabelsen af et arbejdsmiljø, hvor konflikten imødegås. Derved øges energiniveauet i stedet for, at der sker en energiafladning.

I kommunikationen signaleres altid en konflikt optrapning eller, modsat og ønskværdigt, en konfliktnedtrapning. Når vi bevidstgøres om disse mekanismer i vores kommunikation, bliver vi i stand til at løse konflikter og skabe værdifulde relationer i stedet.

Hvis du ønsker yderligere information, er du velkommen til at kontakte PS4 A/S på info@ps4.dk eller ringe til Partner Karin Jessen på mobilnummer 26160611.

PRAKTISK INFORMATION:

Indhold:
Hensigt –adfærd-resultat
Konfliktmodel
At tale ud fra sig selv
At lytte indlevende
At forberede sig mentalt til
at være neutral.

Varighed:
Foredrag 1 – 2 timer
eller
Workshop 3 timer

Målgruppe:
Medarbejdere og ledere, som gerne vil bevidstgøre sig om effektivt samvær.
Afdelinger som gerne vil have et fælles fundament for viden om konflikter

Pris:
Efter aftale

Sagt om dette foredrag:

Jeg havde fornøjelsen, at opleve dig på konferencen på hotel Munkebjerg d. 8/3 – og det var så sandelig en stor fornøjelse. Du var helt afgjort konferencens bedste foredragsholder.